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ENCARREGADO OPERACIONAL

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

A Yamaha é apaixonada por encantar e compartilhar Kando! É isso que nos leva a pensar fora da caixa e a continuar inovando sempre com qualidade.

Fundada em 2017, YAMALOG é uma empresa que já possui toda experiência de mais de 50 anos do Grupo Yamaha Motor do Brasil.

Seu grande diferencial é levar a qualidade da marca Yamaha para a prestação de serviços logísticos.

Assim, a YAMALOG fornece soluções personalizadas que se adaptam às necessidades do cliente, de maneira inteligente e inovadora, assumindo o compromisso de atender a cada cliente como deve ser: Sempre do seu Jeito.


Responsabilidades e atribuições

Coordenar atividades de transporte e armazenagem de mercadorias, realizar contratação de motoristas de acordo do Gerenciamento de Risco, gerenciar o giro de carretas, buscando atingir as metas estabelecidas, de acordo com a política da qualidade incorporada pela empresa. 


  • Distribuir atividades e orientar na execução de serviços operacionais do setor;
  • Participar de reuniões internas e externas do setor;
  • Coordenar a operação de transporte de mercadorias, transbordos e distribuição;
  • Monitorar diariamente os prazos de recebimento e expedição de mercadoria;
  • Acompanhar o cumprimento do Gerenciamento de Risco nos transportes;
  • Acompanhar a contratação de motoristas autônomos e agregados;
  • Acompanhar a emissão de documentos de transportes;
  • Acompanhar e analisar os indicadores da área e criação de plano de ação de forma a garantir o alcance das metas;
  • Negociar despesas da área com clientes internos e externos;
  • Conduzir a equipe para o cumprimento das normas da empresa;
  • Coordenar a equipe de forma a apoiar e interagir com as demais áreas;
  • Acompanhar processos de melhorias;
  • Elaborar o fechamento mensal das atividades do setor;
  • Participar de processos de reengenharia do setor;
  • Coordenar juntamente com a chefia equipes práticas de melhorias na produtividade diária da equipe;
  • Motivar toda equipe objetivando melhores desempenhos e resultados, conforme diretrizes pré-estabelecidas; 

Requisitos e qualificações

  • Nível Superior completo em Administração, Economia, Engenharia e Tecnológico de Logística;  

Informações adicionais

O Grupo YAMAHA possui um canal próprio onde divulga suas oportunidades. Não cobramos pela inscrição, exames admissionais ou qualquer outra etapa do processo de seleção e contratação. Também não solicitamos dados pessoais dos nossos candidatos por telefone ou qualquer rede social. Salientamos que se isso ocorrer, desconfiem, ou seja, caso receba alguma solicitação desta natureza pode se tratar de uma fraude”.

 

Os links para verificar as oportunidades do Grupo YAMAHA são: 

https://yamaha.gupy.io/  

https://www.linkedin.com/company/yamaha-brasil/jobs/

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Português
  3. Etapa 3: Teste de Matemática
  4. Etapa 4: Avaliação Comportamental
  5. Etapa 5: Entrevista com RH/Gestor da Vaga
  6. Etapa 6: Assinatura da Carta proposta
  7. Etapa 7: Contratação

Seja bem-vindo a Yamaha!

UM LEGADO DE PAIXÃO PELO MOTOCICLISMO 


A Yamaha está presente em mais de 200 países, em todos os continentes, com atuação em diversos segmentos de mercado. Possui, aproximadamente, setenta mil colaboradores em todo o mundo, que tem a Filosofia Yamaha como base de seu trabalho.


No Brasil desde 1970, o Grupo Yamaha é constituído por 8 empresas, que além da própria indústria de motocicletas, WaveRunner (veículos aquáticos) e motores de popa, atuam nos segmentos financeiros (Banco, Consórcio e Corretora de Seguros) e Logístico (Yamalog). Além disso, o grupo conta com uma Rede que possui em torno de 420 concessionárias e pontos de venda autorizados em todo o território nacional.


Para conhecer mais sobre nossa história e legado, clique aqui.


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