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ANALISTA DE LOGÍSTICA SR (PRICING)

Descrição da vaga

Responsável por analisar os custos das operações de transporte e armazenagem, elaborar propostas comerciais alinhadas às necessidades dos clientes e desenvolver estratégias operacionais otimizadas para oportunidades em prospecção. Atuará com simulações operacionais, avaliação de viabilidade técnico-econômica e precificação ágil dos serviços, assegurando competitividade, rentabilidade e conformidade com as diretrizes da empresa, além de manter o controle e o acompanhamento das propostas e modelos de precificação em andamento.

Responsabilidades e atribuições

  • Analisar operações de transporte e armazenagem para elaboração de DRE (Demonstrativo de Resultados);
  • Realizar a precificação dos serviços logísticos e de transporte, respeitando margens e markups definidos pela liderança/diretoria;
  • Elaborar propostas comerciais e dar suporte na gestão e desenvolvimento de indicadores de desempenho (KPIs);
  • Monitorar e analisar as variações na Tabela de Frete Mínimo da ANTT, avaliando impactos sobre os custos operacionais;
  • Controlar todos os custos diretos e indiretos envolvidos nas operações logísticas que possam impactar na composição de preços e na rentabilidade dos contratos;
  • Analisar o recebimento de BID’s e organizar o levantamento de custos junto às áreas envolvidas, garantindo prazos e qualidade nas entregas;
  • Desenvolver DREs específicos por cliente e desenhar modelos operacionais (modus operandi) adequados às necessidades de cada operação;
  • Acompanhar a equipe comercial em visitas técnicas, quando necessário, fornecendo suporte técnico e estratégico na construção de soluções;
  • Atuar em conjunto com a área de Projetos na elaboração de propostas comerciais estruturadas e tecnicamente viáveis;
  • Apoiar a organização e a manutenção do ambiente de trabalho, conforme os princípios do 5S;
  • Cumprir os procedimentos e normas da área, bem como os requisitos da Política da Qualidade (ISO 9001) e do Sistema de Gestão Ambiental (ISO 14001).

Requisitos e qualificações

Ensino Superior completo / Desejável Pós-Graduação;

Excel avançado imprescindível para a vaga;

Power Point intermediário necessário;

Conhecimento em Power BI, será um diferencial.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor da Vaga
  4. Etapa 4: Aprovação - Carta proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Seja bem-vindo a Yamaha!

UM LEGADO DE PAIXÃO PELO MOTOCICLISMO 


A Yamaha está presente em mais de 200 países, em todos os continentes, com atuação em diversos segmentos de mercado. Possui, aproximadamente, setenta mil colaboradores em todo o mundo, que tem a Filosofia Yamaha como base de seu trabalho.


No Brasil desde 1970, o Grupo Yamaha é constituído por 8 empresas, que além da própria indústria de motocicletas, WaveRunner (veículos aquáticos) e motores de popa, atuam nos segmentos financeiros (Banco, Consórcio e Corretora de Seguros) e Logístico (Yamalog). Além disso, o grupo conta com uma Rede que possui em torno de 420 concessionárias e pontos de venda autorizados em todo o território nacional.


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