ESPECIALISTA EM TREINAMENTO COMERCIAL

A Yamaha está presente em mais de 200 países e é movida por inovação, paixão e excelência. Globalmente, contamos com aproximadamente 70 mil colaboradores que têm a Filosofia Yamaha como base de seu trabalho.

No Brasil, estamos desde 1970, com mais de 5.000 colaboradores e atuação em diversos segmentos: motocicletas, WaveRunners e motores de popa, além de serviços financeiros (Banco, Consórcio e Corretora de Seguros) e logística (Yamalog). Nossa rede inclui cerca de 500 concessionárias e pontos de venda autorizados em todo o território nacional.

Na Yamaha, acreditamos que a verdadeira potência vem das pessoas. Valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Cada pessoa é respeitada por sua singularidade- gênero, raça, orientação sexual, idade, deficiência ou qualquer outra característica. Nossa política global de Diversidade, Equidade e Inclusão tem como princípio o “RESPEITO.” com ponto final - que simboliza que o respeito deve ser praticado sem exceções, reconhecendo e valorizando todas as diferenças humanas.

Se você é movido(a) por desafios e quer transformar paixão em movimento, venha fazer parte da Yamaha e gerar Kando às pessoas todos os dias.

• Ministrar treinamentos presenciais e on-line sobre produto, processo, técnicas de venda, atendimento, campanhas e conteúdo definidos pela liderança;

• Elaborar, revisar e adaptar materiais de apoio (apresentações, vídeos, roteiros e conteúdos educacionais) alinhados ao padrão Yamaha;

• Realizar visitas técnicas e de acompanhamento aos PDVs, observando práticas comerciais, identificando oportunidades de melhoria e aplicando orientações práticas;

• Apoiar a área Comercial na organização de agendas, eventos e treinamentos regionais;

• Monitorar indicadores de desempenho da região atendida para identificar necessidades de capacitação e apoiar a tomada de decisão da liderança;

• Registrar e reportar resultados, participação, evolução e pontos de atenção dos treinamentos realizados;

• Auxiliar na execução de novos conteúdos, ferramentas e metodologias definidas pela liderança;

• Garantir atualização e correta aplicação dos materiais de treinamento;

• Contribuir com feedbacks estruturados para o aprimoramento contínuo dos programas de treinamento;

• Atuar diretamente para contribuir com o aumento das vendas através do treinamento e acompanhamento da rede, assegurando que o uso correto do conteúdo e das técnicas resulte em evolução real dos resultados;

• Realizar o processo de integração de novos colaboradores, aplicando os treinamentos definidos e acompanhando sua adaptação inicial;

• Cumprir normas e procedimentos internos, atendendo objetivos e metas da Política da Qualidade (ISO 9001) e do Sistema de Gestão Ambiental (ISO 14001);

• Participar dos programas de sensibilização e demais atividades relacionadas ao Sistema de Gestão Ambiental.

• Experiência com consórcio, produtos financeiros ou varejo automotivo;

• Ensino Superior completo;

• Disponibilidade para viagens;

• Experiência prévia com treinamento, capacitação comercial, facilitação de turmas ou atividades relacionadas;

• Boa comunicação verbal, didática e postura para condução de treinamentos presenciais e on-line;

• Domínio de ferramentas de apresentação e plataformas de videoconferência;

• Habilidade em criação e adaptação de materiais de treinamento;

• Conhecimento em Pacote Office Intermediário e ferramentas de IA (diferencial).

A empresa oferece pacote de benefícios compatível com as práticas de mercado, alinhado ao nível e às responsabilidades da posição. Os benefícios incluem:

• Assistência médica e odontológica
• Seguro de vida
• Alimentação (refeição e alimentação, conforme política interna)
• Vale-transporte
• Programas de incentivo à saúde e bem-estar
• Outros benefícios corporativos conforme elegibilidade

O Grupo Yamaha Brasil:

• Não cobra qualquer valor para participação em processos seletivos;
• Não solicita pagamentos para inscrições, exames admissionais ou contratação;
• Não solicita documentos pessoais, dados bancários, senhas ou códigos de autenticação por telefone, WhatsApp ou redes sociais.

Caso receba qualquer solicitação dessa natureza, desconfie. Ela pode ser uma tentativa de fraude.

Se identificar uma situação suspeita envolvendo o nome da Yamaha, reporte o caso por meio do nosso Canal de Denúncias, para que possamos avaliar e adotar as medidas cabíveis.

🔗 Canal de Denúncias

Lembre-se: Sempre consulte as oportunidades apenas por nossos canais oficiais:

🔗 Portal de Carreiras Yamaha

🔗 Vagas Yamaha no LinkedIn

QUE BOM TER VOCÊ POR AQUI!

Somos o Grupo Yamaha Brasil, movido por entusiasmo, espírito de desafio e foco em resultados. Nossa história começou em 1887, no Japão, com o olhar visionário de Torakusu Yamaha. Em 1955, nasceu a Yamaha Motor, ampliando nossa excelência em engenharia para além da música e dando origem às motocicletas Yamaha.

No Brasil desde 1970, aceleramos histórias com motocicletas, motores de popa e Waverunners, combinando performance e propósito. Contamos com fábrica em Manaus, sede em São Paulo e mais de 5.000 colaboradores em todo o país. Nosso propósito é levar Kando — a emoção de profunda satisfação que toca o coração.

Nosso grupo é formado por frentes integradas:

Yamaha Motor – produção e comercialização de produtos de alta performance.

Yamaha Serviços Financeiros – Banco Yamaha, Consórcio Yamaha e Yamaha Corretora de Seguros, oferecendo soluções financeiras completas.

Yamalog – empresa de logística própria, pioneira entre as Yamahas no mundo, com transporte, armazenagem e soluções sob medida para o grupo e clientes externos.

Mais do que tecnologia, somos feitos de pessoas. Valorizamos a diversidade e temos uma política global de Diversidade, Equidade e Inclusão baseada no princípio do “RESPEITO.” com ponto final, porque acreditamos que ele deve ser praticado sem exceções.

Para conhecer mais sobre nossa história e legado, clique aqui.